Za nami pierwsze w tym roku spotkanie ekspertów skupionych w Klubie HR działającym przy Olivia Business Centre. Tym razem rozmawiano o benefitach i dzielono się doświadczeniami w tym zakresie. Zatem, jak je definiujemy? Co o nich myślą pracownicy? Które benefity są dla nich ważne i który jest największym z nich? W jaki sposób doceniać tych, którzy z nami pracują, by oferta firmy była atrakcyjna i skuteczna? Czy można nagradzać inaczej, np. dzięki zaangażowaniu społecznemu?

O tym, jak definiujemy benefity i jak zmieniamy postrzeganie nagród w pracy mówiła Aleksandra Kruszyńska z Intela. Case study „Doceniajmy! Jakie nagrody są ważne dla polskich pracowników, co jest dziś największym benefitem?” przedstawiła Iwona Grochowska z Nais. „Jak nagradzać inaczej – dzięki zaangażowaniu społecznemu” zdradzili Leszek Szmidke i Kinga Dąbrowska z Fundacji Inspirujące Przykłady. Temat wolontariatu pracowniczego jako benefitu i narzędzia budowania zaangażowania przybliżyła zaś Agnieszka Buczyńska z Centrum Wolontariatu Gdańsk. Spotkanie zakończyła debata specjalistów.

Misją Klubu HR jest wspieranie jego członków w zakresie kształtowania najwyższych standardów pracy oraz stałego podnoszenia kompetencji managerów HR w dobie postępującej cyfryzacji. Klub jest przestrzenią rozmów, wymiany doświadczeń i zdobywania wiedzy. Podczas spotkań i warsztatów omawiane są trudne wyzwania stojące przed dzisiejszym HR, przedstawiane dobre praktyki, przybliżane nowoczesne rozwiązania i trendy.

#KlubHR #OliviaBusinessCentre #BCCLożaGdańska #TrainingDesigners

Dołącz do KLUBU HRBP teraz  lub skontaktuj się z nami: biuro@klubhr.pl